Studie: Wie kann die Altersvorsorge von Solo-Selbständigen verbessert werden?
Auf digitalen Plattformen arbeiten in der Regel Solo-Selbständigen ausgeführt wird. Solo-Selbständige sind bisher nicht verpflichtet, für das Alter vorzusorgen, und Plattformen beteiligen sich nicht an der Finanzierung der sozialen Sicherung. Prof. Uwe Fachinger (Universität Vechta) hat, welche Optionen es gibt, um die Alterssicherung von Solo-Selbständigen auf eine neue Basis zu stellen. Auftraggeberbeteiligung in der Alterssicherung von Solo-Selbständigen (Working Paper Nr. 134 der Hans-Böckler-Stiftung)… Mehr
Studie: Hinter der „künstlichen“ Intelligenz für das autonome Fahren steckt die Crowd
Hinter der „künstlichen“ Intelligenz, die unter anderem beim autonomen Fahren benötigt wird, steckt in Wirklichkeit ein Heer gering bezahlter Crowdworker/innen. Sie erzeugen hochpräzise Trainingsdaten für die KI-Modelle der Automobilindustrie. Diese Crowdworker/innen bringen den lernenden Maschinen das Hören, das Sehen und das umsichtige Fahren bei. Das ist das Ergebnis einer Studie, die Professor Florian A. Schmidt für die Hans-Böckler-Stiftung erstellt hat. Der Markt für crowdproduzierte Trainingsdaten wächst ständig. 2018 verfügten bereits 55 Firmen über eine… Mehr
Neue Crowdwork-Mitgliedschaft in Österreich
Beratung und Rechtsschutz ab 10 Euro pro Monat Die österreichische Gewerkschaft der Privatangestellten, Druck, Journalismus, Papier (GPA-djp) bietet ab sofort eine eigene Crowdwork-Mitgliedschaft. Ab 10 Euro Mitgliedsbeitrag pro Monat können CrowdworkerInnen Rechtsschutz und Beratungsleistungen der Gewerkschaft in Anspruch nehmen. Austausch und Vernetzung „Mit unserer Initiative wollen wir als Anlauf- und Beratungsstelle für CrowdworkerInnen fungieren, erwarten aber auch Rückschlüsse auf Gestaltung und Ausmaß dieser neuen Form des digitalen Arbeitens und wollen betroffenen Möglichkeiten der Vernetzung und des… Mehr
Ombudsstelle legt ersten Bericht vor
Die Ombudsstelle für bezahltes Crowdworking hat ihren ersten Rechenschaftsbericht vorgelegt. Seit ihrer Gründung im November 2017 sind dem Bericht zufolge insgesamt 30 Fälle an die Ombudsstelle herangetragen worden. Jeder zweite Fall konnte einvernehmlich geklärt werden; drei Fälle waren bei Vorlage des Berichts noch nicht abgeschlossen. Die Ombudsstelle ist paritätisch besetzt und arbeitet ehrenamtlich. Den neutralen Vorsitz hat Dr. Silke Kohlschitter, Richterin am Arbeitsgericht Frankfurt/Main. Auf der einen Seite sind der Deutsche Crowdsourcing Verband sowie ein… Mehr
WSI-Stellungnahme zur digitalen Transformation
Was können die Sozialpartner – also Gewerkschaften und Arbeitgeber – dazu beitragen, dass die digitale Transformation der Arbeitswelt gelingt? Fragen dazu hat das Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliche Institut (WSI) für den nordrhein-westfälischen Landtag beantwortet. Dort beschäftigt sich eine Enquete-Kommission mit diesem Thema. In einer der Antworten haben die WSI-Expert/innen zusammengefasst, was geschehen muss, um Crowdworking sozial gerecht zu gestalten. WSI-Policy Brief Nr. 29 (1/2019): Die Rolle der Sozialpartnerschaft in der digitalen Transformation… Mehr
Bericht der Internationalen Arbeitsorganisation zeigt Luft nach oben bei Arbeitsbedingungen auf Crowdwork-Plattformen
Am 20. September 2018 hat die Internationale Arbeitsorganisation den Bericht Digital Labour Platforms and the Future of Work: Towards Decent Work in the Online World veröffentlicht. Der Bericht fasst die Ergebnisse einer Befragung über die Erlebnisse und Arbeitsbedingungen von 3.500 Crowdworker auf fünf Microtask-Plattformen zusammen. Die Befragten stammten aus 75 Ländern weltweit. Der durchschnittliche Stundenlohn unter den Befragten beträgt USD 4,43. Leider ist das in den USA und in manchen europäischen Ländern deutlich unter… Mehr
Appschuften? Diskussion auf YouTube
Dank der Digitalisierung wird der Arbeitsalltag flexibler. Viele können selbstbestimmt entscheiden, wann und wo gearbeitet wird: auf den ersten Blick ein Paradies für alle Arbeitnehmenden. Doch inwieweit wollen wir die Grenzen von Arbeit und Freizeit weiter verschwimmen lassen? Wie viel Unsicherheit geht mit den flexiblen Arbeitsverhältnissen der Plattformanbieter einher? Welche Auswirkungen haben die neuen Formen der Arbeit auf unsere Sozialsysteme? Diesen Fragen ging eine Diskussionsrunde nach, die das Alexander von Humboldt Institut für Internet und… Mehr
Betriebsvereinbarung zum „internen Crowdsourcing“ veröffentlicht
Den Betriebsräten der GASAG-Gruppe ist mit Unterstützung durch das Forum Soziale Technikgestaltung eine „lebende Betriebsvereinbarung“ gelungen. Zwischen September 2017 und April 2018 entstand eine der ersten rechtlich verbindlichen Betriebsvereinbarungen zum „internen Crowdsourcing“. Konzernleitung und Konzernbetriebsrat verstehen diese Vereinbarung als „Einstieg in einen nach vorne offenen ganzheitlichen Prozess der vorausschauenden Arbeitsgestaltung“. Sie verpflichten sich darin auf ein „kooperatives Veränderungsmanagement auf gleicher Augenhöhe, das sowohl ergebnisorientiert wie fachlich und methodisch agil organisiert wird“. Eine Dokumentation sowie der… Mehr
Dokumentation der Konferenz „Digitale Arbeitswelten der Zukunft erfolgreich gestalten“
Wie werden wir in Zukunft arbeiten? Und wie können wir die digitale Arbeitswelt im Sinne „Guter Arbeit“ so gestalten, dass neue Technologien und Konzepte für die Organisation von Arbeit nicht zum Risiko für den Menschen werden, sondern die Chancen der Digitalisierung im Sinne der Menschen genutzt werden können? Hierüber diskutierten am 25. April 2018 im Rahmen der zweiten Konferenz des BMBF-Verbundprojektes „Herausforderung Cloud und Crowd“ über 100 Teilnehmende aus Unternehmen, Gewerkschaften und Wissenschaft. Die zentralen… Mehr
Konferenz „Arbeiten auf Plattformen – Gewerkschaftliche Perspektiven und Gestaltungsmöglichkeiten“
Unternehmen nutzen immer stärker Crowdworking-Plattformen, auf denen Arbeiten von formal Selbstständigen übernommen werden. Das Spektrum der Tätigkeiten ist breit: Fotos beschreiben, Daten recherchieren und überprüfen, neue Software-Anwendungen testen, Produktbeschreibungen erstellen oder ganze Produktideen entwickeln. Auf einer Tagung am 06. Dezember 2018 in Berlin diskutieren Betriebs- und Personalräte mit Vertreter/innen aus Gewerkschaften, Wissenschaft und Politik über die Erfahrungen mit plattformbasierter Arbeit und den bestehenden Gestaltungsbedarf. Interessierte können den Termin jetzt schon vormerken! Mehr zur… Mehr